什么是SRM Index

SRM Index是针对社交招聘最确切的基准测试工具。它能精确且客观地帮助您评估自己的组织在社交招聘竞争中的绩效。SRM Index是由三个可测量的参数精确计算所得,且每个权重都是根据特定被测量的社交媒体渠道所制定。

普及度
表示作为一名雇主您的受欢迎程度,它是根据您社交招聘活动的喜好者/关注/订阅(或粉丝)的人数来测量的。

活跃度
表示作为一名雇主您的活跃程度,换言之,也就是您分享文字或图片内容的频率。

互动度
表示作为一名雇主您与粉丝或追随者的互动程度, 以及鼓励他们与您互动并成为社交媒体社区的一部分的程度。

每个参数都由不同的个体变量组成。我们通过测量这些参数来得到您每周绩效的分数。为确保结果的综合性,我们利用过去四周的数据来计算并得到您每周变化的SRM Index。

Facebook SRM Index 算法

Facebook SRM Index的计算方法主要体现在互动度。我们不仅关注你的公共主页与粉丝的互动,也关注你的粉丝与粉丝之间的互动,从而在你的公共主页上形成社区的效果。庞大的粉丝基数至关重要,因为这表示被分享的内容将有可能触及更多的受众。所以,我们从多方面衡量你的facebook公共主页的SRM Index,其中标准与方式如下:

chart-facebook

普及度 (15%)

粉丝数量
关注您招聘页面的人数

粉丝增长
上周您招聘页面上关注人数的变化百分比

活跃度 (30%)

更新数量
上周您招聘页面的状态更新数量

互动度 (55%)

参与度 = 参与度 = 被点赞、评论和分享的总数

Twitter SRM Index 算法

Twitter SRM Index的计算方法主要体现在互动度。我们不仅关注你的Twitter账号与粉丝的互动,也关注你的粉丝与粉丝之间的互动。庞大的粉丝基数至关重要。所以,我们从多方面衡量您Twitter主页的SRM Index,其中标准与方式如下:

chart-twitter

普及度 (15%)

粉丝数量
关注招聘页面的粉丝数

粉丝增长
上周招聘页面上粉丝人数的变化百分比

活跃度 (30%)

更新数量
上周招聘页面的状态更新数量

互动度 (55%)

参与度 = 参与度 = 被回复和转发的总数

优酷SRM Index 算法

优酷 SRM Index的计算方法主要体现在视频浏览量。我们不仅关注你所发布视频的浏览量,也关注你所发布视频的时长以及浏览者的反馈。我们从多方面衡量你的优酷账号的SRM Index,其中的标准与方式如下:

chart-youtube

普及度 (70%)

视频浏览量
在招聘频道或者播放列表所有视频的总浏览量

视频浏览量的增长
上周招聘频道或者播放列表所有视频的中浏览量变化百分比

活跃度 (10%)

更新数量
上周招聘频道或者播放列表的视频更新数量

互动度 (20%)

参与度 = 参与度 = 被点赞、讨厌和评论的总数

LinkedIn SRM Index算法

LinkedIn SRM Index的计算方法主要集中在互动度,这在LinkedIn平台是重要的基础。所以,我们从多方面衡量您LinkedIn页面的SRM Index,其中标准与方式如下:

chart-linkedin

普及度 (30%)

关注者数量
关注您企业页面的LinkedIn用户数量

关注者增长
上周您企业页面上关注用户数量变化的百分比

活跃度 (25%)

更新数量
上周您企业页面上发布内容的数量

互动度 (45%)

参与度 = 参与度 = 被赞和评论的总数

人人网SRM Index 算法

人人网SRM Index的计算方法主要集中在互动度。我们不仅关注您公共主页与粉丝的互动,也关注您粉丝与粉丝之间的互动,从而在您的公共主页上形成社区的效果。强有力的粉丝基数至关重要,因为这表示被分享的内容将触及大量受众。所以,我们从多方面衡量您人人网公共主页的SRM Index,其中标准与方式如下:

chart-renren

普及度 (15%)

粉丝数量
上周关注您招聘页面的好友数量

粉丝增长
上周您招聘页面上好友数量变化的百分比

活跃度 (30%)

更新数量
上周您招聘页面的更新数量

互动度 (55%)

参与度 = 参与度 = 被赞和评论的总数

微博SRM Index算法

微博SRM Index的计算方法主要集中在互动度。我们不仅关注您与粉丝的互动,也关注您微博被转发的情况。对于微博招聘帐户,一个强有力的粉丝基数同样至关重要。所以,我们从多方面衡量您微博招聘页面的SRM Index,其中标准与方式如下:

chart-weibo

普及度 (15%)

粉丝数量
上周关注您招聘页面的粉丝数量

粉丝增长
上周您招聘页面上粉丝数量变化的百分比

活跃度 (30%)

微博数量
上周您招聘页面上发布的微博数量

互动度 (55%)

参与度 = 参与度 = 被评论和转发的总数

InstagramSRM Index算法

InstagramSRM Index的计算方法主要体现在互动度。我们不仅关注你与粉丝的互动,也关注你的Instagram转发情况。对于Instagram招聘帐户,一个庞大的粉丝基数同样至关重要。所以,我们从多方面衡量你的Instagram招聘页面的SRM Index,其中标准与方式如下:

chart-twitter

普及度 (15%)

粉丝数量
上周关注招聘页面的粉丝数量

粉丝增长
上周招聘页面上粉丝数量变化的百分比

活跃度 (30%)

微博数量
上周招聘页面上发布的微博数量

参与度 (55%)

参与度 = 被评论和转发的总数

选择SRM的理由

Social Recruitment Monitor™ 是目前全球首个为雇主的社交媒体招聘活动提供精确、客观概述的在线工具。每周,数据会实时更新,使您能够以竞争对手为基准,有效地衡量企业在社交媒体上的表现。

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